走进位于山东梁山的金榜苑总部，或是走进位于济宁、济南、西安、北京等地的金榜苑分公司，令人注目的是产品研发部门。不同学科的编辑老师们，埋头在茫茫书海中，如切如磋，如琢如磨，他们夜以继日地在知识的沃土耕耘，在教育的殿堂劳作，为每一点知识，每一个章节，字斟句酌，废寝忘食。  

 金榜苑的研发编辑都是教育教学精英，具备多年的教学和图书编辑实践经验，有着丰富的文化科学知识和扎实的策划编辑能力，对教育教学和产品编写有深入的研究和持续的探索，他们是集团产品的知识库、思想库、资源库，是产品研发的智慧、引领和核心所在。

 负责修正稿件差错的是审校部，一双双慧眼，明察秋毫，发现问题，纠正错误，严肃认真，一丝不苟。他们审校的是差错，提升的是质量，坚守的是责任，追求的是完美。

 引人入胜的是录入中心，基本是清一色的女员工，她们承担了集团所有稿件的设计、录入、排版以及数字化转换工作。

 这是一幅诗情画意的场景。走进这个部门，不闻人语响，但闻键盘声，灵动的双手敲击着清脆的键盘，生动的页面跃然多彩的荧屏。 

 这是一支朝气蓬勃的年轻团队，爱岗敬业的巾帼精英，名副其实的无名英雄。

 创作稿件的是分布在全国各地的作者团队，他们都是县级以上重点高中的优秀教师，有的是高级教师、特级教师，他们常年在教学一线，熟悉教育教学，熟悉师生需求，更有对教育教学的深厚情感，他们有渊博的知识、成熟的稿件编写经验，他们是金榜苑优质产品的内容源泉和基础支撑。

 产品研发是编辑、作者的思想劳动，也是一个科学布局。创新设计教育研究院、步步高教育研究院，北京、济南、西安等地教育研究院，形成金榜苑遍布全国的研发格局。精益求精，臻于至善，正是创作、编辑、录入、审校等各个环节的不懈努力和奉献付出，打造了享誉全国的《创新设计》《步步高》等品牌产品，奠定了金榜苑坚实的发展基础。

 顺应日新月异的科技发展，金榜苑组建了自己的技术研发团队，在技术创新、融合发展的道路上艰辛探索，勇毅前行。

 早在2012年《教育信息化十年规划(2011-2020年)》发布之前，金榜苑就意识到科技赋能教育的时代到来，从此组建了软件技术团队，以超前的眼界和思维进行数字化产品的研发布局。2007年研发教辅配套课件等资源；2008年创建“中学教考网”；2012年创建“中学生淘课网”；2013年创建“91淘课网·对点微课”；2014年出版会讲课的教辅；2015年创建对点题库；2016年上线91学生端APP；2017年出版高中“精准测量卡”；2018年打造新教育智能平台；2019年创建“智能题卡”大数据精准教学解决方案，同时成立金榜苑北京科技有限公司，专职从事软件技术的开发应用；2020年研发推出大数据精准教学“校本化“解决方案；2021年打造综合性多元化服务模式，开启融合服务新局面；2022年，提质增效，竿头更进，“数字校本”落地生根，金榜苑数字化产品进入新领域。

步步探索，步步升级，弄潮儿向潮头立，手把红旗旗不湿，在科技创新的星辰大海，金榜苑扎实推进，步履铿锵。

 把产品宣传、推广到全国各地的是市场服务部门。金榜苑市场服务由两个事业部、六个市场服务部和数字化教育服务中心、智能产品服务部组成。

 市场服务部的员工，天生一副热心肠，热情洋溢，善于沟通，诚心耐心对待客户，精心细心服务市场，与每一位客户情同一家，亲如手足。  

 快速反应，恪守承诺，是市场服务部的行为准则；客户满意，师生满意，是他们殷切的期盼；诚心、耐心、细心，真情、热情、亲情，是他们不变的态度；沟通零距离，服务无止境，是他们执着的追求。他们是企业的窗口、市场的桥梁、金榜苑的形象。

 耕耘在市场一线的是遍布全国各地的营销人员，这是一支1300多人的教育服务大军，他们怀着对教育教学的满腔热忱和深厚情感，长年累月，风雨无阻，扎根市场，深入学校，服务师生。

 他们有的伴随集团创业起步，有的后续加入，有的风华正茂，有的两鬓斑白，他们把整个身心托付给了市场，把自己的事业、美好的未来和毕生的追求贡献了教育。

 有诗赞曰：“北方边陲，有你踏过的足迹；南国小镇，有你行走的影踪；边远山区，有你辛勤的汗水；繁华都市，有你的脚步匆匆；金榜苑的发展，有你的一砖一瓦；中国的教育，有你的一片赤诚”。

 服务教育信息化的是数字化教育服务中心。这支激情澎湃的年轻团队，不仅研发了“金榜高中”生涯规划及志愿填报系统，为高中学生提供科学精准的生涯规划和志愿填报服务，更是常年活跃在市场一线，将金榜苑教育信息化的思想理念和产品应用推广到广大学校，服务到全国各地，他们是金榜苑的新生力量，教育信息化服务的前沿。

 随着集团发展和市场需求，金榜苑新成立了智能产品服务部，主要负责批阅系统产品的相关工作。以教育信息化支撑引领教育现代化是国家战略，金榜苑坚定不移服务教育信息化，始终不渝助力教育现代化。

 新成立的出版合作部，专注服务出版社合作和新华书店合作，资源共享，利益共赢，通过强化合作，让集团图书研发编辑、出版发行各环节更规范、畅通和富有成效。

  一样的精美，不一样的精彩。

 为了保证印刷质量和货源供给，金榜苑于2018年投巨资建设了山东经典印务，全部引进国内外最先进印刷和环保设备，全面实行绿色环保印刷，2021年被评选为国家重大出版项目印制最佳承印单位。

 这是一个全新的印制领域，厂房、设备、人才、技术，一切从零开始。世上无难事，只要肯登攀。新建立的山东经典印务，高标准，严要求，以最快的速度、最好的质量，建厂房，进设备，招聘人员，培训技术，在最短的时间内建成最先进最现代化的绿色印刷品牌。

 走进经典印务，印刷、装订、精装、彩印，节奏鲜明的机器运转，韵律和谐的折页翻页，淡淡的油墨，浓郁的书香，忙碌的工人，繁忙的车间，热火朝天的工作氛围，朝气蓬勃的产业工人，无不形成亮丽的景观。

 “经典印务，多彩世界”“印制经典，分享精彩””拥有无限色彩，打造与众不同“。一幅幅醒目的企业文化，诠释了这里的工作理念和生产状态。他们用热情和真诚印制每一册图书，为莘莘学子和广大读者奉献绿色阅读；他们高质量完成《习近平谈治国理政》第三卷等重大出版项目的印刷，高质量完成集团主流产品的印刷，他们已经创造并且继续创造印刷领域的精彩和未来。

 仓储物流是出版发行的最后一个环节。

 细节决定成败，品质决定未来。金榜苑追求每一道工序、每一个细节的完美，力求做到更好。

按照“信息化、数据化、自动化、智能化”的标准要求，从2019年起，金榜苑对仓储物流中心进行了全面的升级改造，与相关机械技术公司合作，研发定制了一批智能化采集塑封流水线。

 自动化二维码采集，自动化踢废，自动化塑封。一书一码，防伪（防盗版、串货）、溯源（查找发货人、时间、数量、收货地点等）、平台绑定（集团官网、微信公众号、新教育智能平台等）。POF热收缩膜塑封，防损坏、防潮湿、防污染，提升图书品质。

 库管提货、采集塑封、包装分发、信息管理，在5万余平方米的仓储空间，不同岗位的工作人员，勤于斯，忙于斯，奉献于斯。金榜苑每年出版发行5000多万册图书，所有这些图书，都要在这里打包整理并分发到全国各地。

 印刷备货的前端是计划安排。计划部负责集团所有产品的生产计划和生产备货。这是从研发编辑到市场销售的中间环节，什么时间要什么产品，需要多少产品，什么时间产品上市，要早做安排，少了不行，多了不行，晚了更不行，必须根据市场实际和客户需求，预先做出科学合理的计划安排。大胆预测，精心预判，科学计划，监督落实，金榜苑任何时候、任何情况下备货充足、货源不断，始终把备货服务做到更好，把库存降到最低，这与计划部一丝不苟的工作息息相关。

 支撑、推进、保障集团高效运行的是精干务实的行政后勤部门。

 金榜苑行政后勤集中了一批既具专业型又是复合型的人才队伍。

 办公室是集团的枢纽，这个团队忠于职守，尽心尽力，全力推进企业高效率运行。

 他们上传下达、迎来送往、沟通内外、协调左右、联系四面八方。对内将集团重大决策、工作部署及重要会议、文件、通知等，迅速对接各部门，及时交办落实；对外精心做好集团与党政部门、主管部门、行业协会及兄弟单位的沟通协调，及时对接各级会议、观摩、视察调研等事宜，充分展现金榜苑的风采风貌和产业引领作用。

 他们精心完成集团日常公文、相关上报材料、宣传报道及集团官网、微信公众号的维护更新，多方位建立企业文化，与人力资源、企业监管部门协同建设了各项制度，推进企业全方位进入文化引领和制度化管理。

 他们全力推进企业标准化建设，率行业之先，主导制定了《教辅图书编校规范》《教学资源与应用信息化平台建设规范》《基于大数据技术的教学服务规范》三个团体标准，主导企业顺利通过“山东省标准化试点企业”验收，推进企业入选国家级标准化试点名单。

 他们满腔热情接待来访客人，金榜苑每年来访上万人次，最忙时一天接待10余批次，声音累到沙哑毫无怨言。通过来访接待，不仅加深了彼此之间的友谊友情和深度合作，重要的是传播了金榜苑服务教育的思想理念和价值取向。

 他们创新创意组织活动，如“相聚金榜苑、感恩母亲节”演讲比赛、“庆五四书香金榜苑读书朗诵比赛”“党史知识竞赛”“庆七·一诗歌朗诵会”“诗颂党恩、致敬百年”诗歌朗诵会、“庆三八女子趣味运动会”等。快乐工作，多彩生活，金榜苑着力提升企业的幸福指数，让员工每天在快乐中工作，在幸福中成长进步，出彩人生。

 他们认真完成集团荣誉申报、会议服务、基础设施维护、科技大楼装修、车辆派遣、清洁卫生、餐厅管理、疫情防控、安全生产、安全保卫等工作，事无巨细，精心为之。

 功以才成，业由才广。人才是第一资源。人力资源部创新人才理念，强化人才机制，聚八方英才而用之，培养了生动活泼的人才队伍，提供了强有力的人才支撑。

 多措并举吸纳人才。在广泛聘请产品研发、营销服务、综合管理等各种人才的同时，为克服县域偏僻、不易招聘留用人才的局限，金榜苑在济南、济宁、北京、西安等大中城市设立分公司，以此解决专业人才问题。

 创新方法培养人才。每年不定期举办精英团队成长培训，助力年轻员工成长成才，连续多年举办“青禾行动计划”，免费为全国各地营销代理子女进行国学、礼仪、营销、沟通等培训，为更多年轻人灌注成长进步的力量，谋划未来的前景。

 高端合作孵化人才。金榜苑与山东大学、曲阜师范大学合作，在山东大学设立了“企业人才孵化中心”“校本化教材研发中心”，联合申报了山东省省级博士生工作站。在曲阜师范大学设立了“基础教育协同创新中心”“大数据精准教学实验室”“全国师德师风德育培训基地”。这些机构的设置，源源不断地为企业转型升级、产品研发、技术创新，提供人才、技术、信息、资源多方面支撑。

 不拘一格选拔人才。金榜苑强调“人人是人才、赛马不相马”的人才理念，人才的培养和使用永远是赛马中识别好马。不论年龄、性别、职务和岗位，只要奋斗就有机遇，只要努力就会出彩。不少年轻员工，凭借自身努力，在各自岗位上施展才华，成就事业，实现梦想。让事业激励人才，让人才成就事业，真心爱才、悉心育才、精心用才，金榜苑竭力营造一种生机勃勃的人才氛围，用人才支撑起企业高质量可持续发展。

 教育培训、项目管理、企业监管、法律服务、财务管理、资产管理、党支部、团支部、工会、妇委会，所有这些部门，组成金榜苑团队大家庭，大家在各自岗位上兢兢业业，任劳任怨，成就了金榜苑的蓬勃事业，也成就了自己的幸福快乐和成长进步。